Panamá, 18 de agosto de 2002
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La dama de APEDE

Lina Vega Abad
lvega@prensa.com

Nilda Quijano, presidenta de APEDE Colón, durante su toma de posesión, junto al presidente de APEDE Panamá, John Bennet.

Ocupar por dos años consecutivos la presidencia del capítulo colonense de la Asociación Panameña de Ejecutivos de Empresa (APEDE) no es producto de la suerte, o un simple formulismo para llenar una “cuota femenina” en el mundo empresarial.

Nilda Iris Quijano tiene en su provincia una larga historia de éxitos profesionales.

Empezó como secretaria de la empresa Motores Internacionales (MOINSA) en la Zona Libre. Su conocimiento del ruso, después de estudiar economía en la desaparecida Unión Soviética, le dio el instrumento necesario para convertirse en traductora de la empresa que logró un impresionante éxito económico vendiendo, entre otras cosas, los populares carros Lada.

En MOINSA estuvo 23 años, pasando por la posición de encargada de la bodega de France Field. Allí fue entrenada por técnicos rusos de quienes aprendió cosas muy útiles como “los procesos de despacho de mercancía y la colocación de la maquinaria para aprovechar los espacios vacíos”.

Su último cargo en MOINSA fue gerente de operaciones. De allí fue trasladada a Manzanillo International Terminal (MIT) como parte del equipo que el grupo Rodin aportó a la aventura conjunta que emprendieran en 1997 con Stevedoring Services of America (SSA).

Hoy, la empresa norteamericana junto con el grupo Motta, opera el exitoso puerto de Manzanillo.

Cuando los Rodin vendieron sus acciones, SSA pidió quedarse con la hoy presidenta de APEDE, por su gran capacidad de trabajo y excelente ejecutoria. Como directora de Asuntos Laborales y Administrativos del Puerto de Manzanillo, Quijano es la responsable de que este sea hoy considerado el segundo puerto con la mayor productividad del mundo y el más importante de América Latina.

Su experiencia con el recurso humano colonense, desde los tiempos de MOINSA, la hace ser categórica en negar los viejos mitos.

“Los colonenses han demostrado que tienen una gran habilidad para aprender, a pesar de los problemas heredados por nuestra historia”.

Con orgullo cuenta que de los 75 trabajadores que se encargan de las grúas de pórtico de Manzanillo, solo 15 son ingenieros. El resto son personas que llegaron con títulos en diversas áreas como contabilidad, soldadura y otros. “Todo lo que hoy hacen con una gran eficiencia que permite 60 movimientos por hora, lo aprendieron aquí”.

Por supuesto que la mayoría habían sido entrenados desde los tiempos de MOINSA, donde, según Quijano, aprendieron una “ética del trabajo”.

Su actividad gremial la empezó hace solo cuatro años. Primero con el Club Rotario, donde hoy es la primera mujer presidenta del segundo club más antiguo de Panamá.

Además, y solo con tres años de activismo en APEDE, ha sido reelecta para un segundo período.

La mayor parte de su vida profesional la ha dedicado al mundo empresarial. Hoy tiene como meta convencer a los empresarios de la labor que deben cumplir en el desarrollo de sus comunidades.

Después de un primer año en el que se puso como meta mantener el Centro de Estudios Superiores de APEDE (CESA) en la provincia, hoy pretende que la asociación se convierta en un ente capacitador del recurso humano, colaborando así con el Ministerio de Trabajo.

Si los modelos son los mejores ejemplos, los colonenses pueden mirar con optimismo el futuro. Nilda Quijano lo prueba.


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